Ta strona używa cookie. Informacje o tym w jakich celach pliki cookie są używane znajdziesz w Polityce Prywatności.
W przeglądarce internetowej możesz określić warunki przechowywania i dostępu do cookies. Korzystając ze strony wyrażasz zgodę na używanie cookie, zgodnie z aktualnymi ustawieniami przeglądarki.  
Zamknij

Coaching i mentoring

Podstawowe informacje:

  1. Studia trwają 2 semestry. 
  2. W programie ok. 180 godzin zajęć.
  3. Studia prowadzone systemem niestacjonarnym (zaocznym).
  4. Wymagane dokumenty:
    • 1 zdjęcie,
    • odpis dyplomu ukończenia studiów pierwszego stopnia, drugiego stopnia lub jednolitych studiów magisterskich,
    • dowód wniesienia opłaty rekrutacyjnej w wysokości 80 zł. (opłatę należy wnosić na rachunek WSPiA Rzeszowska Szkoła Wyższa: 51 20300045 1110 0000 0090 6040, BNP Paribas Bank Polska S.A.) - płatne w momencie rozpoczęcia cyklu kształcenia,
    • kserokopia dowodu osobistego.
  5. Dni zjazdowe: soboty i niedziele.
  6. Zajęcia odbywają się w siedzibie WSPiA Rzeszowskiej Szkoły Wyższej w Rzeszowie.
  7. Opłaty za studia:
    • 3 200 zł. (możliwość płatności w wariantach wpłat: miesięcznych, semestralnych lub jednorazowo),
    • dla absolwentów WSPiA Rzeszowskiej Szkoły Wyższej 30% rabatu (opłata po rabacie - 2 240 zł.),
    • dla studentów WSPiA Rzeszowskiej Szkoły Wyższej odbywających Studia podyplomowe w ramach Systemu Edukacji Dodatkowej - BED - 1 120 zł. (opłata wnoszona jest za II semestr studiów).
  8. Przyjęcia odbywają się na zasadzie zgłoszeń (studia podyplomowe przeznaczone są dla absolwentów studiów II stopnia - magisterskich oraz absolwentów studiów I stopnia - licencjackich i inżynierskich). 
  9. Kandydaci proszeni są o dokonanie rejestracji drogą elektroniczną na stronie e-rekrutacja.wspia.eu.
  10. Formularz rekrutacyjny wydrukowany z systemu e-rekrutacji wraz ze zdjęciem i kopiami wymaganych dokumentów (oryginały do wglądu) należy złożyć w Biurze Rekrutacyjnym WSPiA Rzeszowkiej Szkoły Wyższej w Rzeszowie, ul. Cegielniana 14, bud "A" pokój nr 20 (sprawdź kontakt i godziny otwarcia Biura) - przed upływem terminu zakończenia rekrutacji, tj. do 25 października (piątek) 2019 roku.

 

Studia podyplomowe "Coaching i mentoring” prowadzone przez WSPIA Rzeszowską Szkołę Wyższą przygotowują profesjonalnego coacha i mentora działającego w sferze doradztwa indywidualnego oraz zespołowego w organizacjach biznesowych.

Studia te, uskuteczniają u coacha i mentora stosowanie indywidualnego podejścia do każdego pracownika i personalnego trybu postępowania dostosowanego do osobowości i wiedzy pracownika. Przygotowują również do unikatowego doskonalenie procesu komunikowania interpersonalnego w atmosferze lojalności, umiejętności do współdziałania oraz wysokiej sprawności wykonywania zadań.

Celem studiów podyplomowych jest profesjonalne przygotowanie coacha i mentora w organizacji biznesowej do identyfikowania oraz wyzwalania potencjału intelektualnego pracownika, który często nie jest rozpoznawany przez pracownika charakteryzującego się na ogół postawą odtwórczą oraz biernością poznawczą.

Studia te, charakteryzują się jednoznacznym profilem kształcenia praktycznego, co pozwala konstytuować  pragmatyczny sposób rozumowania i działania. Ponadto, profil kształcenia praktycznego obejmuje moduły zajęć, które kształtują u słuchacza kompetencje społeczne.

Studia podyplomowe "Coaching i mentoring” w sposób unikalny strukturyzują naukę w działaniu, czyli kształtują ściśle określony układ zależności rozległej wiedzy naukowej z umiejętnościami praktycznymi. W związku z tym, strukturyzując naukę w działaniu coach i mentor charakteryzuje się interdyscyplinarnym charakterem wiedzy teoretycznej i praktycznej ponieważ program kształcenia łączy w sobie zagadnienia z zakresu nauk o zarządzaniu i jakości, psychologii, konsultingu oraz coachingu jak również mentoringu. Profesjonalny coach i mentor charakteryzuje się zatem rozróżnianiem manipulacji od otwartej komunikacji, a tym samym poznaje tajniki oddziaływania podmiotów indywidualnych w procesie zarządzania organizacjami biznesowymi.

 

Wybrana problematyka:

  1. Zarys i charakterystyka kompleksowego procesu coachingu i mentoringu.
  2. Teoretyczne podstawy coachingu i mentoringu.
  3. Programy coachingu oraz mentoringu dla organizacji biznesowej.
  4. Twórczość oraz innowacyjność w kontekście kultury coachingowej.
  5. Kompetencje komunikacyjne coacha i mentora.
  6. Kształtowanie relacji interpersonalnych w organizacji biznesowej.
  7. Superwizja pracy własnej przesłanką refleksji dla coacha i mentora.

Multimedia

Prev Next
  • Wirtualne informatory
  • Wirtualny spacer

Biblioteka

Akademickie Biuro Karier